راهبری شرکتی بیش از هر چیز، حیات بنگاه اقتصادی در درازمدت را هدف قرار داده و درصدد حفاظت از منافع سهامداران در مقابل مدیران شرکتها می باشد. دو هدف نظام راهبری شرکتها کاهش ریسک بنگاه اقتصادی از طریق بهبود و ارتقاء شفافیت و پاسخگویی و بهبود کارآیی درازمدت سازمان، از طریق جلوگیری از خودکامگی و عدم مسئولیت پذیری کدیریت اجرایی است. ابزارهای مختلف مورد استفاده برای همسو کردن منافع مدیران و مالکان، ابزارهای راهبری شرکتی نامیده می شوند. ابزارهای راهبری شرکتی در کتاب کنترل های داخلی و نظام راهبری شرکتی اثر حمزه عسگری رشتیانی، شامل تمرکز مالکیت، مالکیت نهادی، استقلال هیئت مدیره، اندازه هیئت مدیره، دوگانگی وظایف مدیرعامل و مدت زمان تصدی مدیرعامل در هیئت مدیره می باشند. فهرست مطالب: *مقدمه ای بر راهبری شرکتی *کنترل های داخلی و ارزیابی ریسک *حاکمیت شرکتی و تقلب *هیات مدیره و نظارت *حسابرسان (داخلی و مستقل) و نظارت *انواع پارادایم های راهبری شرکتی.