کتاب انگیزش: منطق پنهانی که انگیزه‌های ما را شکل می‌دهد اثر دن آرییلی، ذات درست انگیزش و بی‌بصیرتی ما در رابطه با پیچیدگی و قوت‌های آن را به‌ خوبی کاوش می‌کند و می‌تواند نوری بر این جهان پیچیده، زیبا و روان‌شناسی باشد. این کتاب در مورد این است که چه چیزهایی برای انجام کارها به ما احساس اشتیاق می‌دهد و در رابطه با چرایی انجام کارهای مشقت باری توسط ماست که ممکن است در ظاهر هیچ تمجیدی از آنان نشود. برای مدیران خواندن کتاب انگیزش: منطق پنهانی که انگیزه‌های ما را شکل می‌دهد (Payoff: the hidden logic that shapes our motivations) بسیار ضروری است تا ذات مواردی که کارمندان را درگیر و مجذوب کار می‌کند بهتر بفهمند و بیاموزند که چطور می‌توانند کاری کنند که همه خوشحال‌تر و متعهدتر باشند و در نهایت، این کتاب در مورد چیزی است که ما قبل از مرگ، واقعا از زندگی‌مان می‌خواهیم. ما مدیر زندگی شخصی خودمان هستیم. به سختی کار می‌کنیم تا خودمان را مجاب کنیم که از خواب بیدار شویم و سر کار برویم، و کاری را که باید هر روز و هر روز انجام دهیم، به سرانجام برسانیم. همچنین دیگران را تشویق می‌کنیم که برای ما یا همراه با ما کار کنند، کسانی که از ما خرید می‌کنند و با هم تجارت می‌کنیم و حتی آن‌هایی که ما را تعدیل می‌کنند. این را در زندگی شخصی‌مان هم انجام می‌دهیم؛ از سنین بسیار پایین، کودکان سعی می‌کنند والدین خود را متقاعد کنند که کارهایی را برای آن‌ها انجام دهند، «پدر! من خیلی می‌ترسم این کار را انجام دهم!» یا «همه‌ی بچه‌های دیگر اسنپ‌ چت دارند»، و به درجات مختلفی از موفقیت می‌رسند. به عنوان فردی بالغ، سعی می‌کنیم افراد مهم زندگی‌مان را متقاعد کنیم تا کاری را برایمان انجام دهند «عزیزم، روز بسیار پرفشاری داشتم، می‌شود لطفا تو امشب بچه‌ها را بخوابانی و ظرف‌ها را بشوری؟». سعی می‌کنیم کودکان‌مان را مجاب کنیم تا خودشان اتاق‌شان را تمیز کنند و تکالیف‌شان را انجام دهند. یا این که همسایه‌هایمان را اغوا کنیم که پرچین‌هایشان را برای مهمانی محله آذین‌ بندی کنند. شرح شغل رسمی ‌ما هر چه که باشد، ما همه انگیزه دهندگانی پاره‌ وقت هستیم. انگیزش از بخش‌های اصلی زندگی ماست، اما واقعا و در عمل چقدر نسبت به آن آگاهی داریم؟ واقعا چقدر با چگونگی عملکرد و نقش آن در زندگی‌مان آشناییم؟ فرض بر این است که انگیزش از پاداش خارجی مثبت مشتق می‌شود. این را انجام بده، آن را بگیر. اما چه می‌شود اگر داستان انگیزش در واقع بسیار پیچیده‌تر، بغرنج‌تر و سحرآمیزتر از چیزی باشد که ما فرض می‌کنیم؟ انگیزش دقیقا چیست؟ با توجه به لغت‌نامۀ آنلاین مریام وبستر، این کلمه به معنی «عمل یا فرآیند دادن دلیل به کسی برای انجام چیزی»، یا «شرایط مشتاق بودن به انجام عملی یا کاری» است و دن آرییلی (Dan Ariely) در این کتاب می‌گوید که چه چیزهایی برای انجام کارها به ما احساس اشتیاق می‌دهد. کتاب انگیزش در رابطه با چرایی انجام کارهای مشقت باری توسط ماست که ممکن است در ظاهر هیچ تمجیدی از آنان نشود. همچنین برای مدیران بسیار ضروری است ذات مواردی که کارمندان را درگیر و مجذوب کار می‌کند بهتر بفهمند و این که چطور می‌توان کاری کرد که همه خوشحال‌تر و متعهدتر باشند و در مورد ارتباط عمیق‌تر با آن‌چه انجام می‌دهیم، با پیامد تلاش‌های‌مان، با دیگران و روابط‌مان است. فهرست مطالب: از ‌تراژدی تا معنا و انگیزش پیچیدگی انگیزش و نقل یک داستان شخصی معادلۀ انگیزش فراخوانده برای یک‌ تراژدی درد و معنا 1: چگونه انگیزه را نابود کنیم، یا کار کردن به مثابه زندانی چرا بی‌انگیزه کردن دیگران به طور حیرت‌انگیزی آسان است؟ خرد کردن انگیزه کار برای چیست؟ 2: لذت ساختن چیزی پیوستگی عمیق ما به ایده‌ها و ساخته‌های خودمان ساختۀ زیبای من مشتری خالق هیچ‌جا، خانه خود آدم نمی‌شود! اهمیت هویت 3:‌ پول از مریخ است، پیتزا از ونوس و تمجید از سیارۀ مشتری چرا پول کمتر از چیزی که فکر می‌کنیم اهمیت دارد؟ آزمایشی در اینتل واقعا چه چیزی ما را بر می‌انگیزاند؟ چشم‌انداز انگیزه درونی قدرت ارتباطات لذت روابط بلند مدت از مارکس به اسمیت و بازگشت ارزش حسننیت بیایید وکلا را بکشیم! تقویت حسن نیت 4: درباره مرگ، روابط و معنا میل دیوانه وار برای جاودانگی نمادین؛ چقدر دوست داریم همه پیروز شویم جاودانگی نمادین و نیاز به معنا وصیت Naomi برگزیدگی عجیب پس از مرگ‌مان سخن آخر: پاسخ به سوال نهایی معمای انگیزش، به صورت خلاصه تقدیر و تشکر.