مدیریت استراتژیک منابع انسانی

Armstrong's Handbook od Strategic Human Resource Management: Improve Buisiness Performance Through... 7th ed. 2020

نویسنده :
مایکل آرمسترانگ
ناشر :
نوبت و سال چاپ : 1 / 1401 تعداد صفحات : 392
نوع جلد / قطع: شومیز / وزیری وزن: 560
ویرایش : شابک 9789643886158
موضوع اصلی : مدیریت موضوع فرعی : منابع انسانی
افزودن به علاقه مندی ها
موجود در فروشگاه قیمت : 260,000تومان

کتاب حاضر اثر مایکل آرمسترانگ در سه بخش و بیست و شش فصل نگارش شده است. بخش اول کتاب که مشتمل بر ۵ فصل می باشد به مفهوم مدیریت استراتژیک منابع انسانی می پردازد که به عنوان فرایند تصمیم گیری در مورد مقاصد سازمان در حوزه منابع انسانی تعریف می.شود بخش دوم کتاب نیز مشتمل بر ۵ فصل است که ابتدا به معنا و مفهوم مدیریت افراد می پردازد و سپس، با توصیف ماهیت و عملکرد استراتژی افراد و چگونگی توسعه و اجرای استراتژی های افراد ادامه می یابد؛ و با تجزیه و تحلیل نقش استراتژیک افراد متخصص به پایان می رسد. بخش سوم کتاب با مبحث استراتژی های توسعه سازمانی شروع؛ با مفهوم استراتژی مدیریت سرمایه انسانی، استراتژی های مدیریت دانش و نظایر آن ادامه می یابد و با استراتژیهای خاص مدیریت افراد در سطح بین المللی به پایان می رسد این بخش مشتمل بر ۱۶ فصل است که به استراتژی های مدیریت افراد در ۱۶ حوزه کلیدی می پردازد.

امید است که کتاب حاضر برای ، پژوهشگران، استادان، دانشجویان، مدیران و متخصصان منابع انسانی مثمر ثمر واقع گردد. شایان ذکر است که این اثر برای دانشجویان مقاطع تحصیلی ارشد و دکتری گرایش های مختلف مدیریت و مهندسی صنایع پیشنهاد می گردد.

تا کنون دیدگاهی برای این کالا ثبت نشده است، شما اولین نفر باشید...